一，資質整體轉讓的特點。
我們所說的資質整體轉讓，是指需要資質的一方通過收購具有資質的施工企業，轉移其名下的資產，從而獲得另一方的資質。
資質轉讓的本質是整個有資質的建筑公司進行轉讓。在轉讓資質的同時，買方還將獲得轉讓方公司的其他資產，包括原公司的員工、安許等資源。

二，資質整體轉讓的優勢。
1.與資質剝離相比，資質整體轉讓的程序更簡單，所以處理速度更快，企業可以更早獲得資質；
2.整體轉讓可以節省新注冊施工企業招聘人員的時間，通過轉讓直接獲得符合資質標準的員工；
3.整體轉讓可以獲得原公司的安全生產許可證，避免了申請安全許可的麻煩。
三，資質整體轉讓的缺點。
1、資質轉讓人過去經營不善，留下不良經營記錄和負債記錄，資質收購人變更企業法人后也背負這些不良記錄，影響企業后續經營。
2.資質轉讓人過去接受施工時發生過安全事故的，資質整體轉讓后，新企業將來接受項目也會受到不良影響。
一般來說，資質整體轉讓存在一定的風險，但操作簡單快捷，企業可以通過事先調查規避風險，所以這種獲得資質的方式還是很受企業歡迎的。不過還是要根據自身企業情況來選擇才是。