- 服務(wù)信息
- 常見問答

咕咕狗法律服務(wù)范圍
-
法律風(fēng)險規(guī)避
-
合同風(fēng)險管理
-
對外法律文書
-
勞動用工管理
-
法律事務(wù)處理
-
企業(yè)法律培訓(xùn)
-
知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)
-
日常法律咨詢
法律服務(wù)流程(文書/合同)
-
01選擇購買所需服務(wù)
-
02填寫需求客服15分鐘響應(yīng)
-
03一對一溝通定制文書服務(wù)
-
04限期完成發(fā)送客戶
-
05修改內(nèi)容確認(rèn)終稿
-
06驗(yàn)收文書服務(wù)完成
咕咕狗法律優(yōu)勢
-
安全安全可靠,嚴(yán)格執(zhí)行保密條款
-
專業(yè)資深律師,執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富
-
低價無隱形消費(fèi),服務(wù)內(nèi)容明確具體
-
保障全方面跟蹤,全程監(jiān)督有保障
常見問答
-
第一步,需要確定具體的勞動仲裁委,即該勞動糾紛屬于哪個勞動仲裁委管轄。第二步,提交勞動仲裁申請書和相關(guān)材料。無論是勞動者還是用人單位向勞動仲裁委申請仲裁時,需要QA
-
有下列條件:1、申請人必須是與申請仲裁的勞動爭議有直接利害關(guān)系的勞動者。2、申請仲裁的爭議必須是勞動爭議。3、申請仲裁的勞動爭議必須屬于仲裁委員會的受案范圍。4QA
-
一、提交申請書:當(dāng)事人申請仲裁,應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書,并按照被申請人數(shù)提交副本。二、仲裁受理:仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決QA
-
勞動仲裁是指由勞動人事爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議糾紛居中的公斷與裁決。QA